Мы хотим и умеем решать сложные задачи
Получайте уникальный опыт вместе с нами!


Более 70 лет газ, нефть и другие
ресурсы добываются и обрабатываются
по всему миру с помощью нашей арматуры

Отдел кадров:
+7 (927) 396-24-89
+7 (8412) 47-02-74
Наши вакансии Хочу в команду
О компании
Современный высокотехнологичный бизнес.
Крупнейший поставщик трубопроводной арматуры
для российских и зарубежных предприятий важнейших отраслей
мировой экономики.

Вакансии компании
Контакты отдела кадров:
+7 (8412) 47-02-74
+7 (927) 396-24-89

Рассматриваются кандидаты и без опыта работы
  • Формирование БДиР
  • Контроль за выполнением нормативов и лимитов затрат, анализ расходов
  • Проведение анализа себестоимости, анализ маржинальной рентабельности
откликнуться
  • Поиск потенциальных заказчиков трубопроводной арматуры (отработка проектов, участие в тендерах),
  • Проведение переговоров, встреч, презентаций с заказчик
откликнуться
  • Разработка схем электрических функциональных, принципиальных, соединений и подключения на изделия - электроприводы, компоненты электроприводов, устройства для испытаний и настройки электроприводов.
  • Разработка стендов испытаний компонентов электроприводов.
  • Сопровождение производства, валидации и эксплуатации изделий.
откликнуться
  • Формирование плана отгрузки, расчет мощностей производства
  • Составление графиков производства и отгрузки
  • Контроль и отслеживание заказов по контрольным точка
откликнуться
  • Организация работы механического/сварочного участка от 10 до 20 чел
  • Обеспечение выполнения производственного плана в установленные сроки
откликнуться
  • Организация сварочных\наплавочных работ, обеспечение материалами
  • Разработка технологических процессов по сварке
откликнуться
  • Разработка технологических процессов, технических заданий на сборку продукции
  • Решение оперативных вопросов по технологии сборки продукции
откликнуться
• Обработка деталей из металла на станках с ЧПУ
• Подбор оснастки, режущего и измерительного инструмента
откликнуться
  • Опыт работы в аналогичной должности или профильное образование
откликнуться
  • Приветствуется опыт работы на универсальных токарных станках
  • Обучение профессии опытными наставниками (срок обучения - 3 мес, стипендия - 45 000 руб)
откликнуться
  • Формирование технической части технико-коммерческих предложений по проектам
  • Ведение и поддержание базы ТКП, наполнение эскизами и чертежами
  • Анализ техники по преимуществам, марже, срокам поставки
откликнуться
  • Разработка и оформление моделей деталей (2 D, 3 D)
  • Сопровождение изделий в производство, участие в испытаниях изделий.
  • Выполнение расчетов и технико-экономического анализа
откликнуться
  • формирование документов по доработке, передаче давальческого сырья, передаче на ответственное хранение;
  • отражение на счетах бухгалтерского учета операций, связанных с ОС и РБП;
  • учет имущества и обязательств на забалансовых счетах;
откликнуться
  • Управление процессом бережливого производства в рамках Предприятия;
  • Обучение работников Предприятия технологиям по улучшению и повышению производительности труда
  • Инициирование и управление проектами по совершенствованию бизнес-процессов
откликнуться
  • Ремонт станков и грузоподъемных механизмов
откликнуться
  • Приготовление блюд согласно технологической карте
  • Графики 5/2 (с 6.00 до 15.00) или 3/3 (с 7.00 до 19.00)
откликнуться
  • Осуществление закупок продукции по чертежам заказчика
  • Заключение договоров/контрактов. Поиск новых поставщиков
откликнуться
  • Поиск потенциальных заказчиков трубопроводной арматуры
  • Участие в тендерах, подготовка документации, размещение в производство
откликнуться
  • Монтаж, демонтаж, наладка, опробование, техническое обслуживание сложных систем управления электроприводов, электрических машин, аппаратов, установок автоматического действия, средств телемеханики.
откликнуться
Менеджер по подбору персонала
  • работа по полному циклу закрытия вакансий (рабочие, специалисты, руководители)
  • работа с учебными заведениями (практика студентов, проведение экскурсии)
  • ведение отчетности
Кухонный работник
  • Чистка овощей, помощь поварам с заготовками
  • Уборка помещения кухни
  • График 3/3 с 7.00 до 19.00
Заполните форму или отправьте своё резюме на personal@ptpa.ru
Отправляя резюме, вы даете свое согласие на обработку персональных данных, которые вы указали в резюме, в соответствии с Политикой по обработке персональных данных:
http://ptpa2019.tilda.ws/page6484892.html
«Люди на предприятии хорошо относятся друг к другу. У нас слаженный коллектив. Ко мне подходили знакомиться с первых дней работы. Ребята всегда стараются помогать новичкам, дают советы. Что касается вхождения в должность, мне запомнилась одна важная деталь: после трех месяцев работы в конструкторском бюро меня на пару недель направили на стажировку в цех. Именно там я понял принципы конструктива и эксплуатации нашей продукции, из чего она состоит и зачем нужна. Это очень помогло в дальнейшем профессиональном развитии по профессии инженер-конструктор».


Вадим Сигимов
технический директор
«Главной целью компании является выход на международный рынок. У нас уже есть филиал в Объединенных Арабских Эмиратах — компания PTPA Middle East. Там трудятся высококвалифицированные специалисты, которые раньше работали на очень крупные зарубежные компании. На основе их опыта и лучших мировых практик мы разрабатываем собственные стандарты работы. Глобальность нашей деятельности невероятно мотивирует. Ты можешь посмотреть мир, общаться с иностранными партнерами, изучать другую культуру. Перед нами открыты огромные профессиональные возможности. А значит, самое время развивать свои навыки и качества».


Вероника Курганова
Операционный директор
НАШИ ПРЕИМУЩЕСТВА
  • Оформление по ТК РФ
    С первого рабочего дня
  • Заработная плата в рынке
    "Белая", без задержек, 2 раза в месяц
  • Наставничество и обучение
    Поддержка на этапе адаптации. Обучение профессии за счет работодателя
  • Средства индивидуальной защиты
    Предоставление в первый рабочий день комплекта спецодежды,обуви и средств защиты
  • Спорт
    Для сотрудников бесплатный спорткомплекс
  • Служебный транспорт
    Сменная работа. Доставка в ночные часы по городу
  • Карьерный и профессиональный рост
    Обучение, повышение квалификации, участие в проектах
  • Забота о сотрудниках
    Профсоюзные программы для повышения качества жизни сотрудников
Как компании удается мотивировать сотрудников?
Наш принцип - улучшение качества жизни сотрудников. Это хорошие условия труда, возможность отдохнуть с семьей, это забота о детях, это возможность путешествовать и расширять кругозор, возможность заниматься спортом и своим здоровьем.
Здоровье и спорт
На базе завода есть свой здравпункт, по последнему слову техники оборудован стоматологический кабинет. У нас действует программа профилактики заболеваний. Более того, у нас есть свой спортивный комплекс «Сура», мы поддерживаем стремление наших работников к здоровому образу жизни. И это дает свои плоды: наши хоккейная и футбольная команды становятся призерами в различных соревнованиях.
Экскурсии
Конечно, есть еще множество социальных программ. Действует программа ПТПА-тур: работники посещают экскурсии, ездят по различным городам.
Творческие праздники и концерты
Ежегодно организуем спортивные и творческие праздники и концерты.
И в целом стараемся улучшать наши социальные программы, исходя из потребностей сотрудников.

Контакты:
г. Пенза, проспект Победы, 75 А.
Остановка "Тяжпром", на перекрестке со светофором вверх в гору до шлагбаума, за ним центральная проходная "Пензтяжпромарматура".

По всем вопросам обращайтесь:
+7(8412)47-02-73, +7(927)396-24-89, +7(927)377-58-98
e-mail: personal@ptpa.ru, ok@ptpa.ru
Made on
Tilda